Job Description
Développez vos compétences en recrutement avec Transdev comme Partenaire Senior en Acquisition de Talents. Profitez d'un environnement hybride et d'un impact positif en mobilité durable.
En tant que Partenaire Senior en Acquisition de Talents, vous serez le bras droit de la Directrice Ressources humaines, en pilotant le cycle complet de recrutement. Ce rôle implique la gestion de profils variés et le conseil auprès des gestionnaires sur les besoins en personnel. Vous déployez des stratégies innovantes de sourcing tout en assurant une expérience candidate exceptionnelle.
Key Responsibilities:
• Gérer le cycle complet de recrutement pour divers profils
• Développer des stratégies de sourcing innovantes et proactives
• Mener des entrevues et évaluer les compétences techniques
• Assurer une expérience positive pour tous les candidats
• Collaborer sur des initiatives de marque employeur
Requirements:
• Diplôme en ressources humaines ou relations industrielles
•...
En tant que Partenaire Senior en Acquisition de Talents, vous serez le bras droit de la Directrice Ressources humaines, en pilotant le cycle complet de recrutement. Ce rôle implique la gestion de profils variés et le conseil auprès des gestionnaires sur les besoins en personnel. Vous déployez des stratégies innovantes de sourcing tout en assurant une expérience candidate exceptionnelle.
Key Responsibilities:
• Gérer le cycle complet de recrutement pour divers profils
• Développer des stratégies de sourcing innovantes et proactives
• Mener des entrevues et évaluer les compétences techniques
• Assurer une expérience positive pour tous les candidats
• Collaborer sur des initiatives de marque employeur
Requirements:
• Diplôme en ressources humaines ou relations industrielles
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